7月13日,马桥街道政务服务中心“老印培训班”走进海宁奇晟轴承有限公司,由二十余年党龄、三十余年调解经验的资深调解员印建良上门为企业提供专业化“劳动用工体检”。
活动采用座谈会的形式进行,奇晟轴承总经理吕咏奇首先提出了“劳动合同怎么签能有效规避风险?”“企业如何更好地留住优秀的工人?”“如何做好员工辞退手续?”等疑问。
印建良运用《劳动法》《劳动合同法》等法律法规,从企业用工管理、劳动合同签订与履行、公司规章制度完善等几个方面,结合企业管理中容易出现的用工不合法、管理不规范以及各类法规落实不到位等突出问题,以及自己的“工作法”,解答了企业的每一个问题。
座谈中,印建良还以一个仲裁案件和一个劳动关系解除案件作为案例,与企业管理人员进行了充分交流,进一步强化了企业依法用工意识,为企业提供了完善用工制度的意见和建议,增强了企业预防和化解劳动纠纷的能力。
企业相关负责人表示,感谢马桥街道冒酷暑进企业、讲政策、解疑惑,列举实际案例讲解劳动用工法律法规,面对面帮助提高预防和化解劳动争议能力,让他们感受到了人社工作的温度,推动企业劳动关系和谐稳定,促进企业健康发展。
(来源:马桥街道政务服务中心)