“我希望有更多的优秀学子加盟企业，在经济主战场奉献激情和才智，努力扛起时代的责任，为振兴中华民族工业做贡献！”7月28日晚，人本集团董事长张童生在与参加游学活动的大学生座谈时，殷切地提出期望。
“读万卷书，行万里路”，经历是Z好的学习，游学是Z美的相遇。7月23日至30日，人本集团举办的第三届“未来企业领袖——全国高校学生干部人本行”暑期公益活动启动，邀请清华大学、复旦大学等全国知名高校的40名学生干部来企业开展为期一周的游学，相关费用全由人本集团“买单”。
活动内容丰富多彩，除参观人本集团在温州、宁波、上海等地生产园区和工厂，还与人本集团董事长张童生、党委书记龙绍生等集团高层领导、工厂总经理进行“如何振兴民族工业”、“中国民企化”、“企业管理与企业文化建设”的对话及研讨。此外，还组织了篮球赛、羽毛球赛，开展沙滩拓展、篝火晚会等活动。
在人本集团温州滨海园区，学生们走进智能轴承生产车间看到，在生产线的这一头，轻轻按下圆形的红色按钮，一只只轴承套圈被送上了不停运转的履带之上，完成一道工序后，又经过履带进入下一道工序……在生产线的另一头，轴承已装配成成品，并打包“走下”生产线。工厂负责人的脸上满是自豪的说：“这是同行业领先的智能化生产线，它是‘人本’人自主研发制造完成的。”他告诉学子们：人本集团联手国内外先进设备制造商、系统应用集成商和生产使用单位，借助广泛的产学研合作，打造出一个先进的智能化加工车间。智能车间有利于将传统制造业从人工作业、机械作业、单点的自动化向集成的自动化、数控化、智能化设备作业转变，对于制造企业提升制造水平、加快转型升级具有非常重要的引领作用。
7月28日晚，人本集团董事长张童生与大学生们倾情交流。他回顾了人本集团的发展历程，展望了企业未来的目标，并就大学生关心的热点问题进行了互动。张童生希望大学毕业生能更多地选择到民营企业中去工作，成为我国民营经济发展的生力军，为民族工业的振兴而奋斗。张童生：“在这里，你们能够真正体会到市场经济的发展和作用。可能企业环境差一点，磨炼多一点，但是年轻人吃一点苦，对人生的成长和今后的发展还是有利的。”
走进企业家的世界，探寻更深层次发展的奥秘，鞭辟入里地探讨社会政策，学子们在谆谆教诲中若有所思，在动人心弦创业故事中感触颇深，为民企家不变的初心动容，为企业的当下发展深思。
为期7天的游学课程尽管短暂，却通过一系列体验教育模式，让大学生们有机会置身于当代民企的生产经营之中，亲身感受民营企业的环境氛围，探访和理解企业管理的思维方式，拓宽眼界和视野，思考当前中国经济发展所需的动力和精神，给参与的每一位大学生都留下了愉快、深刻、难忘的人生体验。
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