恩梯恩(NTN)征集600提前退休人员

发布时间:2013-02-27
  恩梯恩公司(NTN)2013年2月21日发布公告称,将从日本国内的正式员工中征集约600名提前退休人员。征集对象是恩梯恩、恩梯恩金刚制作所、恩梯恩精密树脂和恩梯恩三云制作所的正式员工。条件是截至2013年5月15日年龄在40岁以上59岁以下,工龄在十年以上。 
 
       征集时间为2013年3月14日~22日。退休时间为2013年5月15日。恩梯恩将向提前退休人员支付正常的离职金以及特别补偿,并通过再就业支援公司为这些人员提供再就业支援服务。对于这项政策的费用,恩梯恩将在2012年度的合并结算中计入约80亿日元的特别损失。 
 
       恩梯恩在2012年4月~12月(累计九个月)的业绩方面,销售额为同比略减的3925亿日元,营业利润为同比大幅减少89%的15亿日元。据介绍,减益因素是日元升值长期化,以及面向美国汽车市场的销售额不断增加带来的生产线负担加重、相关费用增多等。该公司曾在2013年2月18日发布了2013~2014年度的新中期经营计划“复活2014”,该计划的内容有,包括裁员在内的经费削减紧急措施,以及汽车领域业务的收益改善等。
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