近几年来，恩施市长源轴承制造有限公司党支部认真贯彻落实科学发展观，坚持以班子建设、“三推”活动和企业文化建设为重点，不断提升党建工作水平，充分发挥党组织和党员的作用，激发企业活力，推动了企业的快速健康发展。
抓支部班子建设，增强企业党组织的向心力
长源轴承公司党支部成立以来，紧紧围绕“建一流班子，带一流队伍，创一流业绩”的奋斗目标，不断加强领导班子建设，使班子团结协作能力不断增强，精神面貌发生了深刻的变化。同时也促进了企业和谐发展，对维护员工合法权益的这一职责充满了信心，支部的向心力也得到了加强。为此，公司党支部采取了三项措施：一是加强了硬件建设。党支部通过积极争取公司领导的重视和支持，建起了党员电教室，并添置了电视机、音响、书籍等硬件设施，为支部学习创造了良好环境。二是支部学习做到经常化、制度化。党支部认真坚持“三会一课”制度，坚持开展批评与自我批评，查找党员在思想上、工作上的不足，并及时提出整改意见，使党员素质不断得到提高。三是多形式、多渠道开展思想教育。公司党支部多次邀请上级党组织为公司党员上党课，宣传党的路线、方针、政策。目前，公司党支部由成立之初的8名党员发展到现在的16名党员，其中有6人担任公司管理要职，10人从事机修工和操作工。公司配备了1名专职党支部书记，组织委员由1名管业务的副经理兼任，宣传委员由公司办公室主任兼任。他们都是公司管理和技术的带头人，在各自的岗位上发挥着党员的先锋模范作用，是全公司的中坚力量，充分展示了“一个党员一面旗帜，一面旗帜映红一片”的先进性，在员工队伍中逐步形成崇尚先进、人人争当先进的良好氛围。因此，公司党支部也成为企业发展的核心力量。
抓“三推”活动的开展，搭建党员发挥作用的平台
近年来，公司党支部坚持深入开展“三推”活动，党员队伍不断壮大，同时为员工党员发挥作用提供了良好的平台。一是积极推荐下岗职工党员再就业。党支部根据企业生产发展的需要，积极将符合用工条件的下岗职工党员推荐到企业就业。2007年以来，先后为8名下岗职工党员提供了再就业岗位。二是积极推荐优秀员工入党。党支部按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针，选择那些要求上进、吃苦耐劳、技术过硬、品质优秀的青年员工进行培养，不断充实党员队伍。2007年以来，共培养入党积极分子12名，其中，已有5名成为正式党员，4名成为预备党员。公司品质部的冉艳红同志曾是总装车间一名普通员工，加入党组织是她参加工作以来梦寐以求的追求，来到长源公司后，她努力工作，兢兢业业的完成上级下达的各项任务，用共产党员的标准严格要求自己，Z终通过了党组织的严格考核，终于圆了她的梦想。在鲜红的党旗下庄严宣誓，她激动得热泪盈眶。入党后，她更加严格要求自己，不断加强学习和党性修养，如今已由一名普通操作工走上了质量管理员的重要岗位。三是吸纳和推荐优秀党员进入企业管理层。2007年以来，公司党支部先后推荐多名党员担任车间主任、办公室主任、副总经理等管理职务，使他们成为企业发展的中坚力量。同时，公司党支部十分注重加强对党员的锻炼和培养。公司董事长段庆怀和支部书记万坚深刻认识到党员在企业生产经营中发挥模范带头作用的重要性，大胆地把年轻有为、技术能力强的党员放到领导岗位，让他们放手管理，为企业发展注入生机和活力。公司副总经理曾健同志原是设备部的一名普通机械维修工人，正是由于他的踏实肯干、积极进取，公司先后将他放到设备主管、车间主任等管理岗位，进行培养和锻炼，直至走上了今天的领导岗位。
抓企业文化建设，营造企业和谐氛围
为加强企业文化建设，2007年以来，公司党支部积极建言献策，着力倡导团结和谐、积极向上的企业文化理念，引导广大员工“如何做人，如何干事创业，如何为企业和社会多作奉献”。公司还购置了羽毛球、乒乓球台桌、象棋、围棋、跳棋等文化娱乐器材，绿化、美化了企业环境，极大地丰富了员工的业余文化生活。同时督促企业管理层为所有员工购买了养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险，解决了员工的后顾之忧。为营造和谐的企业氛围，公司党支部还积极搭建党员、业主、员工之间的沟通协调平台，发动党员收集和反映员工的心声，积极协调利益关系，及时化解各种矛盾。多次组织党员干部在重大节假日慰问困难员工，使员工感受到党组织的温暖。同时，公司党支部善于把党和国家的方针政策以及公司的决策部署贯彻落实到广大党员职工队伍中，善于理顺他们的思想情绪，让广大党员职工拧成一股绳，从而形成了和谐的企业发展氛围。此外，党支部还注重参与扶贫帮困、献爱心活动，为构建和谐社会添砖加瓦。近年来，对扶持龙马中学的李小静、高雪萍、刘明月三位同学达五年之久；为恩施市舞阳办事处长堰塘村资助新农用车一辆，新棉被20床；为三岔民政福利院送去棉被、食用油、衣物等。同时，多次倡议公司内的党员和其他员工为生病住院职工和困难职工捐款捐物，营造了团结、友爱、互助、和谐的企业发展氛围。
抓实学习实践活动，推动企业又好又快发展
今年9月以来，在党支部的组织领导下，公司开展了深入学习实践科学发展观活动。在学习活动中，广大党员和管理人员紧密联系经济形势和本地本企业实际，认真展开学习讨论，确立了着力打造“和谐长源、创新长源、质量长源、效益长源、魅力长源”的发展思路，拟定出抢抓市场机遇的新举措：一是坚持企业的质量定位和市场定位，用可靠的产品质量和服务质量赢得客户的满意度；二是提高产量，连续三个月生产量达到90万套以上，并推行干部问责制提高管理效益；三是严控成本效益，重点抓好工序成本考核。公司的不断发展、进步、繁荣，是践行科学发展观的例证。目前，该公司又确定了年产2000万套、年产值过5000万元的近期发展规划，并即将启动技改扩建项目，在创省际名牌的基础上，向国家名牌产品冲刺。在新的起跑线上，长源公司党组织将坚持科学发展观，以更足的工作干劲，更实的工作作风，竭立推动企业又好又快地发展。（中国共产党新闻网）
湖北恩施长源轴承公司：坚持“四抓”激发企业活力
发布时间：2009-12-16
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