“工匠精神”为德企之乡注入新动能

　　“工匠精神”助力太仓企业发展

　　争创中德(太仓)产业合作创新试验区系列③

　　近日，位于太仓的舍弗勒(中国)有限公司，收到东风悦达起亚汽车有限公司授予的“优秀供应商奖”。这一荣誉的背后，是舍弗勒100万个零部件中无一缺陷的出色表现。

　　“舍弗勒凭借优异的产品质量征服了全球客户。”舍弗勒企业质量高级副总裁沃尔特·组巴说。去年，舍弗勒集团在全球销售产品超过71亿件，收获了来自汽车和工业领域的43项质量大奖。

　　德国企业产品质量好，德国的“工匠精神”名闻全球，这从太仓的德资企业就可以窥视一斑。

　　德国欧亚瑟主要从事水景、喷泉产品的研发、生产，并提供水景布置整体解决方案，曾负责建造了北京奥林匹克森林公园、上海世博会摩洛哥馆的水景音乐喷泉。“我们提供行业内的好产品，是安全，第二是耐用、寿命长。”欧亚瑟水艺(太仓)有限公司总经理沈亚介绍，“我们曾经做过一个漂浮式的喷泉，喷泉尚且完好无损，而支撑喷泉的浮台却已经过了使用寿命。”

　　在克朗斯机械(太仓)有限公司的展厅，安置着一台旧设备。这是克朗斯在华销售的一台设备，新产品更新换代之后，又被克朗斯回购，“这台设备距离生产日期已经过了数十年，但照样可以生产，只不过生产效率比较低。”公司工作人员介绍。为可口可乐、百威、统一、汇源等酒类和饮料巨头提供灌装生产线设备的克朗斯公司，凭借其专利，产品占全球市场1/4。

　　当问及舍弗勒为何能实现“百万中无一缺陷”的优质供应时，沃尔特·组巴说，舍弗勒执行严格的“零缺陷”目标，并且让每个员工都知道，优异的质量是每个人在日常工作中都需要践行的一项承诺。

　　然而，好的质量并非想要就能达到，需要关注到方方面面的细节。

　　“每完成一道工序，就检测一道工序。”沈亚介绍，产品制造过程中融入高压检测、泄漏测试等程序，检测设备全部进口，精度很高，力求每一道环节“保质保量”，不给质量隐患留下空间。

　　而在原料选择上，欧亚瑟也坚持高标准。“我们使用的钢、电缆等，每个元器件都是国内Z好、世界一流的。有的在国内找不到能够达到要求的供应商，就必须依赖进口。”

　　在具体生成过程中，德企更是精益求精。太仓一家德企生产经理介绍，生产过程中员工操作标准化程度很高，比如拧密封圈这一工序，需要拧到一定程度才能确保密封性能Z好且不会使密封圈破损，以往没有扭力扳手的时候，工程师会计算出精确的数值，比如拧到6圈半可达到Z佳值，工人们会严格按照程序操作，绝不能省去一圈半圈。

　　严谨的作风不仅体现在生产制造环节，还体现在专注细分领域、“甘坐冷板凳”上。

　　在太仓的德资企业，大多数都有数十年的发展历史，有的超过100年。毅结特公司成立90多年来，产品是一个个看似毫不起眼的螺丝件。毅结特公司的理念就是，螺丝虽小，但产品可以不低端——从建筑用螺丝到电器螺丝，再到汽车螺丝、航空器螺丝，毅结特产品频频亮相高端制造领域。

　　与德企为邻，太仓民企也深刻感受到德企严谨务实的办事精神，更为德企表现出的“工匠精神”所触动，纷纷主动学习、借鉴德企发展经验。严谨务实、精益求精的工作作风劲吹太仓大地。

　　江苏保捷锻压有限公司正在谋求与德企合作。公司负责人葛泓感慨，德企产品精密，工艺难度超出想象，经过近两年的攻关，他们成功拿出样品，深刻体会到德国人的“工匠精神”。现在，做专、做精、做细、做实每一件事的氛围正在全公司形成。

　　去年，太仓市同维电子有限公司从上至下开展了“工匠精神”学习活动，对每一个岗位的生产步骤加以规定，推进标准化作业，并且着力规范员工日常行为，提升员工综合素养。同维的母公司——深圳共进股份的人力行政中心事业部副总经理谌凯表示，同维希望把公司做得更加优秀，让更多员工长期留下来，不断成长为工匠型人才。电子行业的技工认证，国家尚未有统一标准，“希望政府、行业、职业院校可以为企业技工人才培养提供更多帮助。”

舍弗勒 东风悦达起亚 优秀供应商奖